Та й роботодавці віддають перевагу чоловікам,адже виплачувати декретні невигідно. Представники ООН вимагають гендерної рівності. Мовляв,українських жінок дискримінують і позбавляють можливості бути не лише мамою,а й успішною бізнес-леді.

«Рівний розподіл обов’язків в родині,а також відпустка по догляду за дитиною,яку можуть брати чоловіки,буде сприяти тому,щоби жінки могли більш активно себе проявляти і реалізувати не тільки в родині,а й поза межами,зокрема в своїй карєрі»,– впевнена головний представник Фонду народонаселення ООН Нусхат Есан.

Українське законодавство дає можливість чоловікам йти в декретну відпустку,але більшість із них не хочуть і навіть не розглядають такого варіанту.

А от,наприклад,у родині Панасенків функції мами виконує Володимир. Одягнути,нагодувати доньку,а ще зачесати – усе це його місія. Він добровільно пішов у декретну відпустку. Зарплата вчителя співів інших варіантів не залишала. Зізнається,що лише тепер розуміє,як важко виховувати дітей. А ще важче пережити щоденну одноманітність. Згадує,у перші дні здавалось,не витримає. Але потім пристосувався,і зараз пишається,що впорався.

Коли його дружина Інна приходить додому,у квартирі прибрано,діти нагодовані,на столі вечеря. Здавалося б,мрія кожної жінки. Проте Інна у цьому знайшла свої недоліки. «Був такий період,коли тато був на першому місці. І все,якщо тата немає,то це катастрофа. Тато має бути весь час поруч,а я – ну немає,значить немає»,– розповідає Інна.